上班未满一个月怎么算工资
苍南县律师网
2025-05-13
上班未满一个月，工资按实际出勤天数算。依据《劳动法》，工资需按月以货币形式支付，不得用实物替代。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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