公司有义务在员工受伤后30天内申报工伤，超期员工可自行申请。
依据《工伤保险条例》，单位应在30天内申报，否则员工可在2年内自行申请。若公司不及时申报，可能导致员工权益受损，无法及时获得工伤赔偿。
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1. 若员工受伤，单位需在30天内向人社局申报工伤，提供相关资料。
2. 若单位未按时申报，员工可在受伤后2年内，自行准备材料向人社局申请工伤认定。
3. 如遇单位拒绝或阻挠，员工可咨询律师，通过法律途径维护自身权益，确保获得应有的工伤赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤申报常见方式为单位申报或员工自行申报。
单位应在员工受伤后30天内申报，若单位未申报，员工可在2年内选择自行向人社局提出工伤认定申请。
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