您被辞退应获赔偿。依据《劳动合同法》，工作满一年赔偿一月工资，不满一年按一年算，您可得2个月工资作为经济补偿，若违法辞退则赔偿双倍。不及时处理，您可能损失应得赔偿，公司也可能逃避法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退应索赔。操作如下：1.确认辞退原因，合法则按工龄索赔；2.违法辞退，收集证据，如辞退通知、工资单等；3.与公司协商，不成则申请劳动仲裁；4.若仲裁不满，可提起诉讼，要求二倍赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退可要求经济补偿或赔偿金。若公司合法辞退，按工作年限获经济补偿；若违法辞退，可要求二倍经济补偿作为赔偿金。选择时需考虑辞退原因及公司态度。
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