工厂不安排工作怎么解决

工厂不安排工作可申请仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，提起劳动仲裁是维护权益的必经程序，超过时效将不予受理，可能导致权益无法保障。
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工厂不安排工作，可如此处理：1. 与工厂协商，明确表达工作诉求，尝试达成共识。2. 若协商无果，收集工作合同、工资单等证据，向劳动监察部门投诉。3. 若投诉未能解决问题，准备仲裁材料，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意时效为一年。
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工厂不安排工作，常见处理方式是协商、投诉或仲裁。首先应尝试与工厂协商，协商无果则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。