幼儿园老师辞职单位会发寒假工资吗

幼儿园老师辞职应发工资，包括寒假工资。依据《劳动法》，用人单位需支付劳动者已工作期间的工资，拒绝支付可投诉或仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系和谐。
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幼儿园老师辞职后，单位应发工资。处理方式有：与单位协商、向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。建议先与单位沟通，无果后再采取法律手段维护权益。
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辞职应发工资。操作：1. 与单位沟通，要求发放寒假工资；2. 若单位拒绝，收集工作证据；3. 向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，提交证据，要求裁决单位支付工资。